北京企业办理社保证明
1、北京企业办理社保证明的流程如下：办理社会保险登记 前提条件：参加社会保险的单位，必须首先办理社会保险登记，并领取《社会保险登记证》。申请时间：单位应在领取营业执照或成立之日起30日内，向所属区县社保经办机构申请社会保险登记。
2、在北京，开具单位的社保证明需要本人亲自前往办理，无法委托他人代办。在社保经办机构申请参保证明时，需携带相应的证明材料。如单位开具本单位参保人员证明，需填写《社会保险参保情况查询登记表》，提交《社会保险登记证》、单位申请函（详细说明用途）、申办人身份证原件及复印件。
3、北京社保缴纳证明的开具方式主要有以下几种：线下办理：本人办理：参保人员可以携带本人有效身份证件至参保所在地的社保经办机构申请打印参保证明。在社会保险自助服务一体机上打印的参保证明，可要求社会保险经办机构加盖“社会保险业务用章”。委托他人办理：应同时提供委托人及被委托人的有效身份证件。
4、法律主观：社会保险缴纳证明是指由社保局出具的缴费清单，详细载明你的电脑号、身份号、参保起止时间及缴费金额。社会保险缴纳证明是由社会电脑系统打印出来并加盖社保局公章才有效。不可伪造。到社会保险缴纳地的社保机构开具。
在北京怎么注册公司自己交社保
1、在北京注册公司自己交社保，可通过以公司主体为自己开户缴纳社保，或以灵活就业人员身份参保两种方式实现。具体如下：以公司主体为自己开户缴纳社保若选择注册公司并为自己缴纳社保，需先完成公司注册流程，再以公司名义在社保系统开户，为自己缴纳社保。
2、北京本地人：灵活就业社保或城乡居民社保办理方式：携带身份证、户口本等相关资料，前往北京社保局申请办理。注意事项：灵活就业人员参保多为按年缴纳，若处于离职空档期，需提前确认缴费周期是否匹配需求。找到新工作后，需及时到社保局办理停保，避免因社保局减员延迟导致新单位无法缴纳当月社保。
3、办理时，先准备身份证、户口本原件及复印件，可线上通过“北京市社会保险网上服务平台”或“北京人社”APP办理，也可线下前往户籍所在地社保经办机构填写申请表。然后选择缴费基数（2025年7月起范围为7162 - 35811元/月），签订银行代扣协议，按月缴费。
北京老公司怎么开社保卡
首先，公司需要前往所在区的社会保险经办机构进行社保登记，获得社保登记证。这是为员工办理社保卡的前提。员工信息采集：公司需要收集并核对员工的身份信息、联系方式等，确保信息的准确无误。这些信息将用于社保卡的制作。
单位需登录北京市人力资源和社会保障局官网（https：//rsj.beijing.gov.cn/），进入“热点服务”-“我要办社保卡”模块。选择“法人登录”，通过证书登录、口令登录、电子营业执照登录等方式完成身份验证。
是可以开，你在北京买的是北京地区的社保。这个没有影响。社保是这样，只要你三个月没有及时续费，里面所交的钱就只有养老保险的钱了。而养老保险是到你退休了，会一起退回你的归属地的。如果你只想一张卡，你可以在北京原公司办离职手续，进行社保转移，这个是可以的。
北京公司办理第三代社保卡流程
单位需登录北京市人力资源和社会保障局官网（https：//rsj.beijing.gov.cn/），进入“热点服务”-“我要办社保卡”模块。选择“法人登录”，通过证书登录、口令登录、电子营业执照登录等方式完成身份验证。
京通小程序：通过微信、支付宝或百度搜索“京通”小程序，进入“第三代社会保障卡办理”页面，选择“本人申请”或“18周岁以下代办”，按提示完成操作。“北京人社”微信公众号/北京民生一卡通微信小程序：进入对应平台社保卡服务模块，按指引填写信息并提交，离退休人员可使用“适老版”页面。
北京第三代社保卡的办理流程如下：单位申请办卡： 办理条件：已参加北京市社会保险的参保单位均可办理。 所需资料：经办部门需核实授权经办人员本人有效身份证件原件，并收取法人证书复印件，以及加盖公章的单位授权委托书等。个人申请办卡： 所需资料：本人有效身份证原件和原社会保障卡。
北京市职工医保换三代卡（单位统一办）的开通使用流程如下：单位开通集体申领单位社保负责人需登录北京社保官网（北京市人力资源和社会保障局），点击“北京市社会保障卡居民服务一件事”（若首页无此选项，可在页面内查找）。进入后选择“社保卡集成”，以单位身份登录系统。
北京在职员工第三代社保卡的更换工作分批次进行，具体安排及流程如下：更换批次安排第一批：自2024年10月30日起，房山区、顺义区、昌平区、大兴区、平谷区及北京经济技术开发区的参保单位在职职工可开展集中换发。
北京新公司首次社保公积金增员怎么办理?
北京新公司注册下来以后，社保公积金首次增员需在北京企业e窗通平台进行，具体办理流程如下：登录平台 打开官网：首先，打开北京市市场监督管理局官网，找到并点击“北京企业服务e窗通平台”的链接。登录方式：选择“法人服务”，并通过电子营业执照进行扫码登录。
北京新公司首次为员工办理社保公积金增员的办理流程如下：访问平台：访问北京市市场监督管理局官网，找到并进入北京企业服务e窗通平台。登录操作：在平台中选择法人服务，并使用电子营业执照扫码登录。
选择增员类型：登录后，选择“转入人员增加申报”-“普通增员”。若该人员之前未在北京参保，则需选择“新参保人员申请登记”。输入人员信息：按照要求输入转入人员的相关信息，并保存。若系统显示参保人员状态正常不能增员，需先联系上家单位进行减员操作后再进行增员。
新参保职工需提供身份证复印件，户口不在本市的职工还需提供户口或暂住证复印件。办理流程：携带上述材料前往社会保险经办机构，按照工作人员的指导完成登记和缴费等手续。
公司社保增员操作流程：登录所在地社保官网；点击申报；选择增保人员并增加申报。所需资料：新入职员工参保手续：1）带上和员工签订的《劳动合同》，一式三份的，带一份去即可，以及员工《就业失业登记证》。
每月社保增员的办理时间为每月的5日至25日。根据社保条例规定，用人单位必须按照规定为职员办理参加社保，缴纳社保费用。因此用人单位新聘用职员后必须及时办理社保增员手续，待员工离职后再办理社保减员手续。
北京的企业怎么为新入职的员工办理社保
北京的企业为新入职的员工办理社保，需要按照以下步骤进行：准备所需材料 企业相关证件：包括企业营业执照、组织机构代码证、地税登记证等，这些证件是办理社保的基础材料，用于证明企业的合法经营和纳税情况。员工个人材料：新入职员工的身份证复印件是必需的，用于核实员工的身份信息。
社保增员 时间要求：社保增员需要在每月的5日至25日之间进行。这意味着，如果新员工在这个时间段内入职，单位可以为其办理社保增员手续。所需材料：新员工的身份证复印件。与新员工签订的劳动合同复印件。社保增员表（需加盖单位公章）。
办理前提公司新入职员工社保分转入和新参保两种形式，本流程适用于初次在北京参保的人员，且大部分区域已取消现场取号，需通过电脑或手机端预约后现场激活办理。办理流程 登录申报系统登录北京市人力资源与社会保障局网站，选择“申报业务管理——新参保人员增加申报”。
新成立的企业30日内到社保中心进行社会保险登记。需提供以下资料：①企业法人营业执照副本及复印件；②组织机构代码证书及复印件；③企业法人身份证复印件。签订参加养老保险协议书。需提供以下资料：上年度企业《劳动情况表》（104表），新成立单位提供上月或当月职工工资表。审核参统人员资格。